"Үр дүнд суурилсан хяналт-шинжилгээ, үнэлгээ" ахисан түвшний сургалт
Өгөгдөл ба материал
-
“Үр дүнд суурилсан удирдлага” -ын суурь ойлголтPDF
Агуулга ҮДСУ-ийн суурь ойлголтоо сэргээх Монгол улсын холбогдох хууль,...
-
Introduction to Results Based ManagementPDF
Purpose Offer a summary presentation of RBM key concepts It will link to...
-
Өөрчлөлтийн онолPDF
Агуулга Өөрчлөлтийн онол нь хэрхэн Үр дүнд суурилсан удирдлагын төлөвлөлтийн...
-
Theory of ChangePDF
Purpose Explain how the ToC has become an essential part of RBM planning...
-
Үр дүнг тодорхойлох, томъёолох ба үр дүнгийн ...PDF
Агуулга Үр дүн гэж юу болох Төлөвлөлтийн үе шатанд өөрчлөлтийг (үр нөлөө)...
-
Defining and Stating Results, Creating Result ...PDF
Purpose Clarify what are results How to state change (outcome) during...
-
Шалтгаан ба үр дагавраас логик загвартPDF
Агуулга Шалтгаан ба үр дагаврын хамаарлыг ярилцана
-
From Cause and Effect to Logic ModelPDF
Purpose More on the cause and effect relationship
-
Шалгуур үзүүлэлт: Шалгуур үзүүлэлт яагаад ...PDF
Агуулга Тоон ба чанарын шалгуур үзүүлэлтүүдийг тодруулах Хэрхэн зөв/хүчтэй...
-
Indicators: What they are and what they doPDF
Objectives Clarify what indicators are (quantitative and qualitative) How to...
-
Шалгуур үзүүлэлт: Харах өнцгөө томруулахPDF
Агуулга Тохиромжтой шалгуур үзүүлэлт сонгохын тулд өмнөх тодорхойлолтоо...
-
Indicators: Broadening the PerspectivePDF
Objectives Moving past definitions to processes in order to identify...
-
Жендэрийн болон оролцогч талуудын дүн шинжилгээPDF
Агуулга Оролцогч талуудын дүн шинжилгээний хэрэгцээ шаардлага Оролцогч...
-
Stakeholder and Gender AnalysisPDF
Purpose Explain the need for stakeholder analysis; Present the steps of the...
-
Логик загвар ба гүйцэтгэлийг хэмжих хүрээPDF
Агуулга Логик загварыг хэрхэн хэрэглэх Логик хүрээний бүрдэл хэсгүүдийг...
-
Logic Model and Introducing Performance ...PDF
Purpose Present how to operationalize logic model Describe briefly the...
-
Гүйцэтгэлийг хэмжих хүрээPDF
Агуулга Гүйцэтгэлийг хэмжих хүрээний (ГХХ) үндсэн бүрэлдэхүүн хэсгүүдийг...
-
Performance Measurement FrameworkPDF
Purpose Describe briefly the components of a Performance Measurement...
-
Гүйцэтгэлийг хэмжих хүрээг үнэлэх ньPDF
Агуулга Гүйцэтгэлийн хэмжилтийг тухайн бүрдэл хэсэг бүрийн хяналтын хуудсыг...
-
Assessing a Performance Measurement FrameworkPDF
Purpose Clarify how performance measurement can be operationalized through...
-
Эрсдэлийн дүн шинжилгээPDF
Агуулга ҮДСУ ын загвар дахь эрсдэл ба түүний арга хэрэгслүүд Эрсдэлийн дүн...
-
Risks AnalysisPDF
Purpose Risks in the RBM model and tools Present the steps to risk analysis...
-
Мэдээлэл цуглуулах аргуудPDF
Агуулга ҮДСУ загвар дахь өгөгдлийн ач холбогдлыг судлах Өгөгдлийн ерөнхий...
-
Introduction to Data Gathering MethodsPDF
Purpose Examine the importance of data in the RBM model Explore the general...
-
Бичил судалгаа хийх ньPDF
Агуулга Судалгааны хяналт шинэлгээ, үнэлгээнд гүйцэтгэх үүрэг Судалгаа үе...
-
More Tools for Monitoring: SurveyPDF
Objectives Introduce the survey and its ole in monitoring Identify and...
-
Ганцаарчилсан сурвалжлагын аргаPDF
Агуулга Ганцаарчилсан сурвалжлагын аргын үндсэн ойлголт ГС хийх үндсэн...
-
Key Informant InterviewsPDF
Purpose Introduce a strategically important qualitative information...
-
Фокус бүлгийн ярилцлагаPDF
Агуулга Мэдээлэл цуглуулах гол арга: Фокус бүлгийн ярилцлага Фокус бүлгийн...
-
Focus Group DiscussonsPDF
Purpose Introduce a key information gathering methodology: focus group...
-
Ажиглалтын аргаPDF
Агуулга Оролцооны болон талбарын аргачлалыг танилцуулна Ажиглалтын...
-
Direct Observation MethodPDF
Purpose Introduce a participatory and field based method: direct...
-
Үнэлгээ гэж юу вэ?PDF
Агуулга Нэр томьёоны тодорхойлолт Хяналт шинжилгээ, үнэлгээний ялгаа Хяналт...
-
Introduction to EvaluationPDF
Objectives Define evaluation Clarify evaluation in comparison with...
Нэмэлт мэдээлэл
Талбар | Утга |
---|---|
Эх сурвалж | MERIT |
Зохиогч | Raymond Gervais |
Арчлагч | Altanzul |
Сүүлийн шинэчлэл | 2022 11-р сар 12, 21:14 (UTC) |
Үүссэн | 2022 11-р сар 10, 07:09 (UTC) |